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《企業(yè)職工生育保險試行辦法》適用哪些范圍？ |
由于該辦法出臺日期為1994年，由原勞動部頒發(fā)，受當時歷史條件的限制，原勞動部職能范圍是負責(zé)城鎮(zhèn)企業(yè)職工的社會保險工作，國家機關(guān)、事業(yè)單位的社會保險由人事部負責(zé)。因此，該辦法適
用于城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工。
1998年勞動和社會保障部成立之后，將國家機關(guān)、事業(yè)單位等單位的社會保險職能劃轉(zhuǎn)勞動和社會保障部。近年來，特別是醫(yī)療保險制度改革以來，生育保險的覆蓋范圍有擴大的趨勢。目前，多數(shù)地區(qū)參加生育保險的單位是國有企業(yè)和集體企業(yè)，中央部屬企業(yè)和省屬企業(yè)的參保問題正在醞釀當中。有的地區(qū)將三資企業(yè)以及參加本地養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)、街道企業(yè)以及私營企業(yè)納入生育保險覆蓋范圍。還有的地區(qū)，將自收自支、獨立核算的事業(yè)單位、機關(guān)等也納入了生育保險社會統(tǒng)籌。(本文來源： 中華人民共和國勞動和社會保障部 ) |
| 日期：
2008
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07
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18
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